就業準備做的好　求職防騙沒煩惱 　　今年畢業潮即將來臨，各單位著力於青少年就業；依勞委會99年10月「青年勞工就業狀況調查」，青年學子平均擁有2.5張證照，工作中的現職年資平均為2.4年，比平均每一工作時間長0.5年，顯示大部分青年勞工就業態度積極並具有就業能力，但對就業市場尚處學習摸索階段，較需要花一段時間找尋工作且轉職頻率較高，又對工作條件及工作環境的挑選考量較多，且選擇多元化，致造成青年失業率較其他年齡為高。 　　目前青年求職最迫切的課題為找尋就業方向及培養正確職場觀念，且青年對於產業趨勢及職場環境的了解認知不足，出現偏差或刻板印象進而影響其面對特定職業與職場時之.....       勞工局促進身障就業　職務再設計最高補助10萬元 　　下肢癱瘓的謝明錦十幾年前是個保險業的高階主管，忙碌的工作讓她身體發出警訊，原本只是因為頸椎疼痛就醫，沒想到卻變成下肢癱瘓，讓她完全無法接受。個性樂觀開朗的她，曾一度有輕生的念頭，還好在勞工局的鼓勵下勇敢走出來，並加入職災電訪志工的行列。 　　有了志工經驗後，明錦也開始想要重新回到職場工作，並在勞工局協助下參加「辦公室行政達人職業訓練班」，但因為所乘坐特製加長型的輪椅，經常造成進出教室不方便，讓她一度萌生退訓念頭；勞工局透過「職務再設計」，設置移動式斜坡板讓輪椅可以.....     勞動諮議委員會　朱市長倡導企業社會責任！ 　　本局於5月11日召開升格後「第1屆第1次勞動政策諮議委員會」，身兼委員會主委的市長朱立倫親自出席並提出「培訓新一代工會領袖」、「發起企業社會責任運動」等構想，希望創造新北市勞資雙贏。 　　設置諮議委員會目的在於透過勞資學政四方對話，廣納各界意見，以作為擬定完善勞動政策、保障勞工權益的基礎。委員會隨後就4項提案進行討論，首先通過由本局所屬就業服務中心提出的「僱用弱勢勞工獎勵計畫」，就服中心將向「新北市公益彩券盈餘分配基金」積極爭取，最快將於明年1月開始實施，預計將可協助500位弱勢勞.....     板橋車站視障按摩小棧開幕　副市長掛保證 勞工局辦理三重就業博覽會　媒合率達36％ 黎明校園徵才1200人參與　媒合率40%     出走歐洲，從西班牙踏入自助旅行的奇妙世界！ 　　100年度勞工大學6月公共論壇幸福人生系列講座，邀請到旅行達人彭欣喬小姐，以『出走歐洲，從西班牙踏入自助旅行的奇妙世界！』為主題，分享自助旅行的經驗與樂趣，增廣眼界與拓展新視野，豐富你我的生活。 　　歐洲，是國人最喜愛的旅遊目的地之一，卻常常因為語言的障礙以及不知如何妥當的安排行程，使得許多朋友往往只能隨團出遊，雖然在最短的時間內飽覽該地菁華，然而卻也錯失了細細品味各地真正風情的體驗與趣味。事實上，自助旅行一點都不難，特別是歐陸交通四通八達，無論是巴士或火車網絡都非常密集且便利；至於語言 .....     「外籍勞工守護健康守護愛」活動即將開跑！ 新北市勞工大學99學年度第2學期成果發表展覽 金山、烏來區職訓課程開班　歡迎民眾踴躍參加